Esta jornada el general (r) de Carabineros, Ricardo Yáñez, se refirió a los bonos para funcionarios policiales en una carta enviada a El Mercurio, señalando que «eso no corresponde a lo que la institución propuso en su momento a través del Ministerio del Interior y Seguridad Pública, cuando se sugirió una Asignación Trimestral por Participación Laboral».
Esto, tras la aprobación del proyecto de ley de reajuste al sector público que incluye un bono anual para más de 24 mil funcionarios de Carabineros, iniciativa que fue impulsada por la Dirección General de la institución días después de que se conocieran casos de trabajos informales que funcionarios realizan como segunda fuente laboral.
«Este bono lo recibirá aproximadamente un 40% de los funcionarios de Carabineros, lo que significa una verdadera bofetada para el 100% de quienes se desviven a diario por la seguridad de todos«, mencionó Yáñez.
El exgeneral de Carabineros calificó de «injusto» que se dejara fuera de la iniciativa a funcionarios que han pasado por las escuelas de la institución para especializar su carrera y a los trabajadores administrativos de Carabineros.
El general (r) de Carabineros también realizó una dura comparación con los bonos de otros funcionarios públicos: «Un sueldo de carabinero dividido en 12 meses está muy lejos del bono PMG que se entrega en cerca de 200 servicios del Estado, cuyos funcionarios, y sin querer en ningún caso entrar en comparaciones odiosas, no arriesgan sus vidas por el solo hecho de cumplir con su deber», concluyó Yáñez. (Emol)
